执法人员到企业“上班”既当“守夜人”又当“店小二”
市生态环境局24小时驻厂监管,协助企业完成技术改造
发布时间:2019-12-11 来源:中山日报

执法人员去企业“上班”,24小时驻点帮助企业克服技改困难。这是过去大半年,市生态环境局执法科7名执法人员的工作日常。今年5月,我市一重点排污企业在技术改造上遇到瓶颈。市生态环境局在了解到企业情况后,成立七人工作组入24小时驻场监管。经过大半年的帮扶,“政企携手”使得技改工程于近期顺利通过行业专家的认定。

近日,市生态环境局收到一封来自企业的感谢信。企业在信中写到,市生态环境局派驻企业的工作组,为项目提标改造提出了许多有益意见和建议。在工作组的帮助下,企业得以在半年时间内完成技改并通过行业专家认定。

时间退回到今年5月。当时,我市一家重点排污企业在技术改造上遇到瓶颈。“其环境治理问题是行业难点,影响大,群众关注度高,稍有不慎可能引发严重后果。”市生态环境局相关工作人员介绍说,在了解到企业情况后,该局响应国家生态环境部加强帮扶指导企业的要求,向各部门发出“召集令”,拟组建一支经验丰富的工作组进驻企业实施帮扶,确保该厂主体设备及污染防治设施运行正常,污染物稳定达标排放,直到完成技术改造。

接到企业“求助”信息时,整治市生态环境局机构改革、人员岗位变动的关键时期。“本职工作交接任务繁重,24小时驻厂监管更是一项耗时耗力的工作。”相关工作人员介绍说,当时派谁去、谁能去、谁愿去成为了一个大难题。

在通知发出后不久,市生态环境局执法科苏毅贤等7名执法人员主动请缨,组成工作组开始了24小时驻厂监管任务。进驻期间,他们深入了解和准确把握企业关切诉求,聚焦整改要求,了解企业运作情况,推进企业制定整改方案,及时与企业沟通并提出修改建议和意见,发扬“店小二”服务精神,切实帮助企业解决技改实际困难。

“企业技术改造工作毕竟是一项系统工程,为了保证改善效果,我们根据实际情况一再调整技改方案,整改措施不断完善。”工作成员们介绍说,原计划2个月的突击改造任务,实际上耗时半年多才完成。

由于该企业为服务类行业,“五加二”“白加黑”是业态,工作组成员也随之24小时跟踪运行数据,并根据异常记录排查分析原因。他们在烈日下蹲守高温的烟道测量排气效果;随着天气条件变化不断巡视企业周边环境,直观感受环境状况;跟随工程人员到设备内部观测改造工程进度……加班加点探讨工作已是“家常便饭”。

今年7月,工作组在企业周边进行日常巡查时,出于职业的敏感性,发现了旁边一家企业发生了环境污染事故。工作组及时上报并到场协助开展前期调查,有效地控制了污染事态发展。出于统筹考虑,在不影响原有监管工作的前提下,工作组一并接过了该起事故的后续处置工作、定点巡查任务,减少了事故点对原有监管任务的影响。

“政企携手”经过半年多时间的共同努力,企业各项排污因子通过监测,均达到排放标准及技术改造目标,技改工程于近期顺利通过行业专家的认定。

“企业有未来,中山才有未来。市生态环境局将梳理企业需要支持解决的事项,进一步加大环评改革力度,实行‘告知承诺制’,进一步缩减环评审批时间,实现更大幅度的‘放’;进一步规范环境执法,实现更精准的‘管’;进一步提升行政服务能力,加大行政服务标准化的建设,实现更有效的‘服’。”市生态环境局局长杜敏表示,该局驻厂监督工作组为企业提供业务的专业指导,正是当好企业履行环保职责的“守夜人”和推动企业绿色发展的“店小二”,为打赢经济翻身仗,助力中山重振虎威的充分体现。

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